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Lider Tecnico Sr.

Fecha de publicación 29/09/2026

Barcode Streamline Icon: https://streamlinehq.com ID: 2026090097

Región Metropolitana de Santiago

POSTULAR A ESTA VACANTE
Etapa 1: Postulación

Revisa los requisitos de la oferta laboral o práctica, contesta las preguntas asociadas y actualiza tu perfil. Si éste se ajusta a nuestros requerimientos, tomaremos contacto contigo.

Etapa 2: Evaluaciones

En caso de continuar en el proceso, te invitaremos a participar de evaluaciones y o entrevistas con la jefatura directa y el equipo de Atracción de Talentos.

Etapa 3: Documentación

En caso de continuar en el proceso, te solicitaremos documentación de manera preliminar para recoger ciertos antecedentes obligatorios (título, cédula de identidad, etc.)

Etapa 4: Oferta laboral

En esta etapa ya estarás participando de la terna final y, en caso de ser seleccionado, te entregaremos una oferta laboral con las condiciones del cargo. En caso de prácticas, te entregaremos un convenio de práctica.

Etapa 5: Cierre del proceso

Si eres postulante externo al Banco, coordinaremos contigo para que pronto digas con orgullo #SoydelChile! Si eres colaborador del Banco, coordinaremos contigo y tu jefatura la fecha en que asumirás tu nuevo cargo y así puedas seguir #CreciendoconelChile!

Descripción de la vacante

¡Buscamos profesionales que gestionen con propósito y aporten al logro de los objetivos construyendo con otros!

Requerimos profesionales que conozcan, asesoren y maximicen el potencial de las empresas. Cooperando y generando compromisos que permitan trascender los negocios de nuestros clientes.

¡Con Colaboración construimos el mejor banco para nuestros clientes!

En Banco de Chile nos encontramos en búsqueda de un Líder Técnico Sr. quien tendrá como principal objetivo liderar técnicamente al equipo de desarrollo, velando por la calidad de las soluciones implementadas y gestionando el backlog de requerimientos no funcionales que debe abordar el equipo.

Principales funciones:

  • Liderar el diseño técnico de las soluciones a desarrollar, trabajando de manera colaborativa con Arquitectura, el Arquitecto de la célula y las distintas áreas técnicas involucradas.
  • Asegurar que el equipo de desarrollo cuente con las herramientas, lineamientos y capacidades técnicas necesarias para cumplir sus objetivos de manera eficiente.
  • Identificar, visibilizar y gestionar oportunamente los bloqueos técnicos que puedan afectar la entrega de funcionalidades y el cumplimiento de las necesidades del negocio.
  • Actuar como referente técnico frente a las distintas contrapartes, evaluando la factibilidad de las soluciones propuestas, definiendo alcances y proponiendo alternativas cuando corresponda.
  • Impulsar la adopción de buenas prácticas y promover soluciones innovadoras desde una perspectiva técnica, asegurando su alineación con los estándares y lineamientos definidos por Arquitectura.

Requisitos técnicos:

  • Titulado de la carrera de Ingeniería Informática, Ingeniería civil en computación o afín al rubro.
  • Experiencia en elaboración de Diagramas de Despliegue.
  • Experiencia en el desarrollo e implementación de aplicaciones de software.
  • Conocimientos de desarrollos empresarales sobre Java.
  • Conocimientos de desarrollos Software Distribuidos.
  • Capacidad para trabajar en equipo.
  • Conocimientos en seguridad informática.
  • Experiencia liderando proyectos y células agiles.
  • Conocimientos avanzados en Java.
  • Conocimientos avanzados en Weblogic y desarrollos empresariales.
  • Conocimientos avanzados en Bases de Datos Oracle.
  • Conocimientos intermedios en Desarrollos en Cloud (K8S).

En Banco de Chile estamos comprometidos con la Inclusión, por eso, hemos desarrollado un programa para apoyar y acompañar a trabajadores con discapacidad.

¡Postula y sé parte del chile!

Enlace de postulación: https://www.trabajaenelchile.cl/ofertas/detalle/19589

Etapas del proceso:

Etapa 1: Postulación

Revisa los requisitos de la oferta laboral o práctica, contesta las preguntas asociadas y actualiza tu perfil. Si éste se ajusta a nuestros requerimientos, tomaremos contacto contigo.

Etapa 2: Evaluaciones

En caso de continuar en el proceso, te invitaremos a participar de evaluaciones y o entrevistas con la jefatura directa y el equipo de Atracción de Talentos.

Etapa 3: Documentación

En caso de continuar en el proceso, te solicitaremos documentación de manera preliminar para recoger ciertos antecedentes obligatorios (título, cédula de identidad, etc.)

Etapa 4: Oferta laboral

En esta etapa ya estarás participando de la terna final y, en caso de ser seleccionado, te entregaremos una oferta laboral con las condiciones del cargo. En caso de prácticas, te entregaremos un convenio de práctica.

Etapa 5: Cierre del proceso

Si eres postulante externo al Banco, coordinaremos contigo para que pronto digas con orgullo #SoydelChile!
Si eres colaborador del Banco, coordinaremos contigo y tu jefatura la fecha en que asumirás tu nuevo cargo y así puedas seguir #CreciendoconelChile!

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Guía del postulante

En este documento podrás encontrar recomendaciones para realizar una postulación, cómo prepararte para una entrevista, y más..

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